На октябрьском рынке труда чуда — ощутимой прибавки предложений работы — не произошло. Сентябрьские (вероятно, сезонные) всплески активности в отдельных сферах («Туризм/гостиничный бизнес», «Образование») тенденцией не стали, и в октябре их доля на рынке даже сократилась, сообщают специалисты экспертно-аналитического центра Международного кадрового портала HeadHunter Украина. Эти настроения отмечают и аналитики платформы OLX Работа, называя самым активным месяцем за последний период август, сообщает Сегодня.ua, передает 1Fin.Biz.

Активнее всего на рынке труда сейчас ведут себя работодатели в сферах «Ритейл», ІТ, «Маркетинг/реклама/PR», «Производство» и ищущие административный персонал. А вот в областях «Туризм/гостиничный и ресторанный бизнес», «Наука и образование», «Мед-/фармсектор» предложения выкладывали реже.

«Зато укрепились позиции соискателей в рубриках «Информационные технологии/интернет/телеком»; «Маркетинг/реклама/PR»; «Строительство/недвижимость», — говорит Екатерина Криворученко, руководитель кадрового портала hh.ua. — Большинство вакансий разместили работодатели из Киевской, Харьковской, Днепровской областей».

Меньше всего — во Львовской.

«Чаще всего искали строителей — предложений для них удвоилось сравнительно с весной. На 30% стало больше вакансий в сфере производства и энергетики», — говорит Мария Абдуллина, руководитель направления OLX Работа.

Предложения в категории «Сервис и быт», где ищут уборщиков и помощников по дому, интересовали соискателей больше, чем работа за рубежом, утверждают аналитики сайта. На вакансии в сферах общепита, логистики и транспорта, в категории «Охрана и безопасность» люди реагировали слабо.

«Зато максимум откликов (2739) получила вакансия «менеджера по продажам в оконную компанию» с зарплатой 15 000 грн», — рассказывает Мария.

Средняя зарплата

Предлагаемая средняя зарплата с весны, по словам Марии Абдуллиной, практически не изменилась, но местами скачки отмечались.

«Например, средняя зарплата домашнего персонала на нашей платформе выросла на 33%. Одна из явных причин — начало нового учебного года и старт бизнес-сезона, — говорит она. — В это время семьям может пригодиться помощь няни или домработницы».

А вот оплата труда в строительной сфере с наступлением холодов «скукожилась»: хоть люди и нужны, зарплаты монтажников, разнорабочих, электриков и других мастеров уменьшились на 13%. Но даже в этой ситуации строителям по-прежнему предлагают вполне достойные зарплаты.

«В среднем — 10 000 грн. Примерно столько же готовы платить домашнему персоналу. Меньше всего — охранникам и уборщицам: 6000 грн», — говорит Мария Абдуллина.

Также эксперт отмечает, что весь прошедший квартал украинцы искали дополнительный заработок.

«В равной степени их интересовала полная занятость и подработки с гибким графиком», — утверждает Мария.

4-я революция

Эксперты рынка труда не раз предрекали Украине кадровый голод. Он стимулирует работодателей повышать оклады, но квалифицированных рук в условиях, когда активные и умелые выезжают, все меньше. Дошло до того, что контакты толковых сантехников-строителей передают из рук в руки как ценную информацию.

«Отсутствие конкуренции — большая проблема. По сути, на рынке труда спрос 1 к 1. Потому и образование на низком уровне: зачем учиться, и так возьмут,  — говорит Анна Харламова, экономист, доцент КНУ им. Т. Шевченко. — Отсюда низкая квалификация кадров — и на уровне аналитиков, и среди менеджеров».

Но качество человеческого капитала не улучшить, пока доходы не сравнятся с зарплатами в соседних странах.

«Также на помощь может прийти креативная экономика (основана на интеллектуальной деятельности и принципе ЗТ: «технологии, талант, толерантность») и 4-я промышленная революция (Индустрия 4.0). Она сократит число рабочих мест. Тогда те, что останутся, будут высококонкурентны», — говорит Харламова.

Индустрия 4.0 — это массовое внедрение киберфизических систем в производство, быт, труд и досуг. Автоматизация процессов многих лишит рабочих мест. Это вынудит людей менять профессию на более интеллектуальную, что потянет за собой реформу системы образования в целом.