Индексация зарплаты в 2018 году

Индексация зарплаты в 2018 году

Индексация зарплаты – способ, с помощью которого можно обеспечить ее защиту от инфляционных процессов и их влияния. Смысл индексации заключается в том, чтобы величина зарплаты рассматривалась не в абсолютной величине, а с привязкой к индексу потребительских цен.

Индексацией заработной платы можно считать инструмент сохранения платежеспособности граждан страны. Сюда также входит в перечень социальных обязательств государства и/или работодателя. Подробно об этом пишет 1Fin.Biz.

Индексация заработной платы

Индексация заработной платы – экономический термин, который означает перерасчет числовой величины определенного показателя в корреляции от уровня инфляции. К примеру, если речь идет о заработной плате, то оценка ее реальной величины будет проходить количеством услуг или товаров, которые можно купить на эти деньги. Если будет воздействовать инфляция, тогда реальная сумма любого дохода будет снижена и, оставаясь неизменной, зарплата может «не успевать» за увеличением цен. Для нейтрализации этого воздействия применяют индексацию, смысл которой состоит в пропорциональном увеличении суммы дохода, исходя от роста цен.

Рост потребительских цен в полной мере может компенсировать индексация. В некоторых случаях может быть применена частичная индексация. К слову, индексация каждый раз осуществляется за счет бюджетных средств, а также за счет средств фондов социального страхования. В Украине действует Закон «Об индексации денежных доходов населения» № 1282-ХII от 3 июля 1991 года («Про індексацію грошових доходів населення»), согласно которому, индексации подлежат:

  • Зарплаты;
  • Стипендии;
  • Пенсии;
  • Алименты (если их назначили в фиксированной денежной сумме);
  • Другие выплаты;
  • Социальные выплаты.

Правила, по которым проводится индексация в Украине

Помимо обозначенного Закона, при индексировании доходов следует руководствоваться Порядком проведения индексации денежных доходов населения № 1078 от 17 июля 2003 года («Порядок проведення індексації грошових доходів населення»). В документе обозначены правила, с помощью которых можно сделать расчет индекса потребительских цен и, сумм индексации соответственно.

Защите от инфляции подлежит только та часть заработной платы, не превышающая прожиточный минимум, который был установлен для работоспособных граждан.

Все, что превышает эту сумму, не подлежит индексации. Нужно помнить, что проводя индексацию, в учет будут браться все выплаты, входящие в понятие зарплата (за исключением разовых доходов).

Для трудоспособного населения, величина прожиточного минимума с июля по ноябрь 2018 года составит 1841 грн. С 1.12.2018 года, показатель будет равен 1921 грн.

Индексацию нужно проводить, если индекс инфляции (индекс потребительских цен (Consumer Price Index))будет больше порога индексации, и будет равен 103%. Для того чтобы узнать величину индекса потребительских цен на текущую дату, нужно посетить сайт Государственной службы статистики. Каждый месяц, следующий за отчетным, не позднее 10 числа Госстат обязан предоставлять данные по этому показателю. ИПЦ может быть рассчитан с помощью метода нарастающего итога, начиная с марта 2003 года.

У органов местной власти есть право на установление индексирования доходов по региональному признаку, правда в том случае, если индекс инфляции в регионе будет ниже, чем в целом по стране (пункт 12 Порядка № 1078). Конечно, финансирование такой защиты от инфляции будет проходить за счет местных бюджетов, с обязательным учетом регионального индекса потребительских цен.

Работники предприятий, не включенные в бюджетную сферу, финансирование которых происходит на принципах хозяйственного расчета, индексация будет проведена в соответствии с правилами и в размерах, которые прописаны коллективным договором. При этом, минимальным порогом защиты от инфляции на подобных предприятиях нельзя считать сумму, которая ниже минимума, установленного законодательством. У хозрасчетных предприятий есть право установить минимальный размер индексации, с учетом всех финансовых возможностей компании.

Если на предприятии регулярно проводят повышение заработной платы, то сумма защиты от инфляции на момент пересмотра заработной платы будет уменьшена на дельту отклонения.

Все вопросы индексации доходов, контролируются Министерством социальной политики Украины. При возникновении разногласий, претензий и споров, то полномочия для их решения будут направлены в судебные инстанции.

2017 год

Индекс, %

2018 год

Индекс, %

Январь

101,1

Январь

101,5

Февраль

101,0

Февраль

100,9

Март

101,8

Март

101,1

Апрель

101,9

Апрель

100,8

Май

101,3

Май

100,0

Июнь

101,6

Июнь

100,0

Июль

100,2

Июль

99,3

Август

99,9

Август

 

Сентябрь

102,0

Сентябрь

 

Октябрь

101,2

Октябрь

 

Ноябрь

100,9

Ноябрь

 

Декабрь

101,0

Декабрь

 

Данных за август нет, так как было обозначено, что расчет ИПЦ производится до 10 числа месяца, который следует за отчетным.

Прирост индекса потребительских цен (ИПЦ)

Месяц повышения зп

Год повышения зп

2015

2016

2017

2018

Январь

79,8

28,2

14,0

Февраль

70,7

28,7

15,2

Март

54,1

27,5

10,9

Апрель

35,2

23,2

9,9

Май

32,3

23,0

10,7

Июнь

31,7

23,3

6,8

Июль

33,2

23,4

6,6

 

Август

34,3

23,9

6,7

 

Сентябрь

31,3

21,8

6,7

 

Октябрь

32,9

18,3

3,4

 

Ноябрь

30,3

16,3

3,4

 

Декабрь

29,4

15,2

3,5

 

В таблице приведены данные о приросте индекса потребительских цен. Необходимое значение для проведения дальнейшего расчета можно найти на пересечении соответствующего года и месяца. Так, если предыдущие увеличение произошло в сентябре 2017 года, то прирост составит 6, 7. Если подобное случилось в феврале 2017 года, то нужным значением будет считаться  15,2.

Формула для расчета индексации

Для того чтобы сделать расчет суммы индексации, нужно провести умножение суммы индексируемой зарплаты на показатель прироста ИПЦ (индекса потребительских цен). Полученный результат нужно разделить на 100%.

Пример расчета:

Допустим, сотрудник был зачислен в декабре 2017 года в штат предприятия. Он получает 6000 грн., в соответствии со штатным расписание. Базовым месяцем при расчете станет декабрь 2017 года.

Месяц

Индекс ПЦ, %

Индекс для расчета, %

Прирост индекса ПЦ,%

Декабрь

101,0

 

 

Январь

101,5

 

 

Февраль

100,9

 

 

Март

101,1

 

 

Апрель

100,8

 

 

Май

100,0

 

 

Июнь

100,0

 

 

Июль

 

 

 

Август

 

105,4

5,4

Пример расчета индекса в августе 2018 года: 1,01*1,015*1,009*1,011*1,008*1,000*1,000*100=105,4

В этом примере по состоянию на август 2018 года прирост ИПЦ превысил установленный минимум в 103%, а его размер составил 105,4%, что стало основанием для того, чтобы провести защиту от инфляции. Этот механизм расчета обозначен  в Порядке 1078 и заключен в умножении месячных индексов инфляции, которые преобразуются в виде коэффициентов с тремя знаками после запятой. Потом полученное значение нужно умножить на 100 и округлить до одного знака после запятой.

Индекс для расчета в феврале 1,015*1,009*100 =102,4

Индекс для расчета в марте 1,015*1,009*1,011*100=103,5

Индекс для расчета в апреле 1,015*1,009*1,011*1,008*100 =104,4

Индекс для расчета в мае 1,015*1,009*1,011*1,008*1,000*100=104,4

Индекс для расчета в июне 1,015*1,009*1,011*1,008*1,000*1,000*100=104,4

Индекс для расчета в июле 1,015*1,009*1,011*1,008*1,000*1,000*99,3*100=103,6

Исходя из этого можно сказать, что имея оклад в 6000, работник, отработавший полный месяц, может рассчитывать на индексацию в размере 3,5% от суммы прожиточного минимума, размер которого равен 1841 грн. В результате получается  64,44 грн.

Пример расчета: 1841 грн*3,5% =64,44 грн.

Калькулятор индексации зарплаты

В состав многих бухгалтерских программ входит калькулятор индексации. Его применяют для того чтобы произвести расчет заработной платы на производстве, в компании любой формы собственности. Подобный калькулятор также можно найти на специальных сайтах.

Кстати, расчет суммы индексации можно провести на обычном калькуляторе, используя представленные выше формулы.

№ п/п

Месяц

2015 год

2016 год

2017 год

Значение

Сумма

Значение

Сумма

Значение

Сумма

1

Январь

79,8

1469,12

28,2

519,16

14,0

257,74

2

Февраль

70,1

1301,59

28,7

528,37

15,2

279,83

3

Март

54,1

995,98

27,5

506,28

10,9

200,67

4

Апрель

35,2

648,03

23,2

427,11

9,9

182,26

5

Май

32,3

594,64

23,0

423,43

10,7

196,99

6

Июнь

31,7

583,60

23,3

428,95

6,8

125,19

7

Июль

33,2

611,21

23,4

430,79

6,6

121,51

8

Август

34,3

631,46

23,9

440,00

6,7

123,35

9

Сентябрь

31,3

576,23

21,8

401,34

6,7

123,35

10

Октябрь

32,9

605,69

18,3

336,90

3,4

62,59

11

Ноябрь

30,3

557,82

16,3

300,08

3,4

62,59

12

Декабрь

29,4

541,25

15,2

279,83

3,5

64,44

Перечень доходов,  которые подлежат индексации

Чтобы лучше понимать, как в Украине проводят индексацию, следует ознакомиться с развернутыми описаниями видов доходов, к которым применим этот процесс.

Доходы, которые индексируются

Доходы, которые НЕ индексируются

Заработная плата, в том числе: должностные оклады, доплаты, надбавки, премии, другие выплаты НЕразового характера

 

Больничные, командировочные, отпускные (выплаты, которые определяются путем расчета средней зарплаты)

Пенсии с учетом доплат и надбавок

Доходы от аренды

Стипендии

Дивиденды

Сумма помощи по безработице

Доходы от ведения фермерского или домашнего подсобного хозяйства

Сумма помощи безработному, который проходит профессиональную переподготовку

Доходы, полученные вследствие предпринимательской деятельности

Страховая выплата инвалиду детства, который родился вследствие профессиональной травмы или заболевания, полученного его матерью во время беременности

Социальная помощь малоимущим семьям, матерям-одиночкам, детям, находящимся под опекой

Страховая ежемесячная выплата лицам, которые пребывали на содержании потерпевшего вследствие несчастного случая на производстве

Социальная помощь по уходу за ребенком о достижения трехлетнего возраста

Компенсация утраченного заработка потерпевшего вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания

Другие социальные выплаты, которые рассчитываются на базе прожиточного минимума (

Денежное содержание военнослужащих

Выплаты из Фонда социального страхования:

помощь в связи с еременностью и родами

помощь при рождении ребенка

помощь на погребение

помощь при утрате профпригодности (разовая)

помощь при смерти в результате несчастного случая на производстве

помощь в результате смерти в результате профзаболевания

 

Суммы по возмещению ущерба вследствие инвалидности, а также суммы, выплачиваемые при утрате кормильца

Материальная помощь (целевая, разовая)

 

 

Разовая помощь при выходе на пенсию

 

Вознаграждения по итогам работы за год

Индексацию можно считать одной из мер, направленной на улучшение качества жизни украинцев и нивелирования последствий инфляционных рисков.

На каждом предприятии индексация является обязательным процессом. Это же требование применимо к предпринимателям, которые используют в работе наемный персонал.

Индексация зарплаты также считается одной из разновидностей государственных гарантий в сфере оплаты труда. Если эти гарантии будут несвоевременно проведены или нарушены, будут применены штрафные санкции.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *